开远市审计局在开展2019年市本级预算执行审计中发现,市本级预算绩效管理存在个别项目绩效不佳、未有效开展绩效评价工作等问题,审计建议强化绩效理念、结果运用、绩效执行,制定市级预算执行绩效管理办法。
市财政局高度重视审计建议,迅速采纳建议,认真分析研究,狠抓整改落实,于6月29日制定出台《开远市全面实施预算绩效管理工作推进方案》,进一步优化预算绩效管理运行机制,推动整改提质增效。
《方案》要求,从2020年起,在全市范围内全面实施预算绩效管理,到2021年底,基本建成全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理新体系;到2022年底,在全市范围内全面形成“预算决策有评估、预算编制有目标、预算执行有监控、预算完成有评价、评价结果有应用、绩效信息要公开”的预算绩效管理新机制,实现预算和绩效管理一体化,着力提高财政资源配置效率和使用效益,改变资金分配的固化格局,提高预算管理水平和政策实施效果。(尹耀辉)