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  • 开远市民族团结进步示范创建

铸牢中华民族共同体意识 | 开远车务段:火车轰鸣绽放民族团结进步花

来源:开远市民宗局 发布日期:2024-03-28 浏览次数:
中国铁路昆明局集团有限公司开远车务段管辖线路1111.5公里,现有职工1384人,其中有汉、彝、哈尼、回、壮、瑶、苗等22个民族职工302人。今年,被命名为第十一批全国民族团结进步示范单位。
强化学习引导,提高思想认识

开远车务段始终坚持“在云南,不谋民族工作就不足以谋全局”的工作理念,将习近平总书记关于加强和改进民族工作的重要思想,以及党的民族工作政策、知识、法律法规等,纳入党委理论学习中心组学习、车间班组政治理论学习、党支部“三会一课”、工班长轮岗培训等必学内容,以研讨发言、座谈交流等形式,进一步引导干部职工牢固树立“四个与共”和“五个认同”理念。




加强沟通协调,凝聚创建合力
强化与民族宗教事务部门建立沟通机制,在民俗民风、民族用语、民族文字等方面争取支持和帮助。以中华传统节日及各民族节日,以及国家和红河州州庆等重要节庆为契机,与相关部门共同开展民族歌舞表演进车站和特色服务宣传活动等,营造铸牢中华民族共同体意识的浓厚氛围。组织职工创作《火车开到苗乡来》原创歌曲MV,与民族地区非遗传承人共同演奏,促进铁路职工与各族群众的交往交流交融。邀请各族群众代表担任铁路爱路护路宣传员、服务形象使者等,持续提升各族群众对铁路发展和服务的认同感和支持度。


建设实践基地,推动创建升级
紧紧围绕“火红石榴籽、民族一家亲”的主题,将地域文化特色和民族文化元素融入站区文化建设,在候车大厅等旅客集中区域推出“民族形象” 打卡墙、“石榴籽”照片墙等,让旅客以轻松愉悦的方式,了解红河州民族文化的独特性和多元性。深化“红河•金花”“国门•金花”服务文化品牌创建,提炼形成为各族旅客温馨服务的“六字暖心服务法”,并优选业务知识熟、服务技能优、形象气质佳的职工组成“石榴红”服务队,提升服务工作质效。



广泛宣传教育,营造良好氛围
充分利用各车站LED大屏、电子显示屏、进出站通道灯箱等载体,广泛宣传社会主义核心价值观、党和国家民族政策、民族团结进步知识,扩大宣传教育的影响力和辐射面。组织开展“发现最美铁路,走进中越国际铁路通道”主题宣传活动,持续推出《“红河•金花”美丽绽放》《“复兴号”为云上苗乡注入发展“兴”动力》等报道,增强干部职工的创建自信,让社会各界看到铁路企业的责任担当。


培养关爱并举,赋能人才保障
采取定向培养和“传、帮、带”等有效方式,通过业务技能培训、轮岗挂职锻炼、外出学习实践等,大力培养选拔和使用少数民族干部。做到困难职工底数清、情况明,每年“两节”期间,慰问家庭困难的各族职工。大力选树职工先进典型,近年来全段10人荣获“铁路火车头奖章”,其中少数民族职工占比20%。

 

勇担社会责任,支撑区域发展
加快推进民族地区铁路建设,2022年底弥蒙高铁开通,成为全国30个民族自治州内开通的首条城际高铁,有效拓宽民族地区经济社会发展的空间。大力支持自治州内工商企业物流运输,多举措组织好化肥、钢材、有色金属等物资外运,助力企业降本增效。在保持好中亚米轨国际货运班列每天至少1对直通开行的同时,提升十里铺至雨过铺段米轨铁路运能,为滇东南货物运输创造有力条件。发挥河口北至雨过铺、开远的第二条国际联运通道优势,助力国际农特产品入滇和本省物资外运。